施工スタッフ
正社員
＼働きやすさ×やりがい重視の職場です／
(基本給)250,000～320,000 円
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01
未経験
OK -
02
社会保険
完備 -
03
学歴
不問 -
04
賞与
あり
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正社員
＼働きやすさ×やりがい重視の職場です／
(基本給)250,000～320,000 円
01
未経験
OK
02
社会保険
完備
03
学歴
不問
04
賞与
あり
弊社は1978年に創業し、1989年に法人として設立しました。
創業から40年以上に渡り、窓や玄関を中心とした鋼製建具から住宅設備まで、施工やメンテナンスと通し、様々な仕事に携わってきました。
丁寧な施工で信頼を寄せられており、多くのお客様と取引を行なってきました
「サッシ」という専門分野にて、長年培った「技術」や「ノウハウ」を活かし、現在も数多くのお客様の「快適な住まい造り」に貢献する仕事をしております。
雇用保険・労災保険・健康保険・厚生年金保険
・50年以上地元で続く安定し企業で、正社員スタート！
※資格なしOK！
・作業場にクーラー完備
・有給休暇取得推奨でプライベートも充実！
全額支給です。
※基本的に繁忙期はなく、残業平均は月に７時間以下
試験代金、更新金額を会社が負担
※第二種電気工事士、ガスの簡易内管施工士、アーク溶接作業者等。
仕事に役立つ資格で有れば、色々な資格にチャレンジして頂いてます。
駐車場の費用は会社負担、ガソリン代は社内規定の範囲内で支給です。
仕事をする際に必要な道具や作業服は会社からの支給です！！
毎年8月、12月に現金支給です。
中平(ナカヒラ)さん
どういう資格をもっていますか？
求職者に向けたメッセージをお願いします。
『人と家の笑顔を繋ぐ仕事』
弊社の採用サイトをご覧くださり、ありがとうございます。
創業以来「近所のサッシ屋さん」として、地元の方からのお困り事から、近年は工務店とともにゼネコンの仕事も増えています。
私たち株式会社喜多商店は、ただの住宅設備やリフォームを提供する会社ではありません。
私たちの仕事は、お客様一人ひとりの生活の質を向上させること、そしてその先にある「笑顔」を生み出すことです。
お客様が新たに快適な暮らしを実現できたとき、家族が集う空間で過ごす幸せな瞬間を見たときに、私たちは大きなやりがいを感じます。それは、私たちが提供する「価値」の本質だからです。
＜求職者へのメッセージ＞
もしあなたが、お客様の笑顔を創り出す仕事に興味があり、人と関わることが好きであれば、私たちの仲間として一緒に働くことを心から歓迎します。
私たちは、あなたが成長し、仕事に誇りを持てるように誠心誠意サポートします。
そして、あなたの力を借りて、私たちと一緒にさらに多くの笑顔を生み出していきたいと考えています。
株式会社喜多商店
代表取締役 大峠 貴之(オオゴエ タカユキ)
・甲南大学経済学部卒
・某ハウスメーカー勤務を経て、入社
・ゲームとアニメが好きなオタクの一面も・・・
| 募集職種 | 施工スタッフ |
|---|---|
| 資格等 | 必須：普通自動車第一種免許 優遇：第二種電気工事士、簡易内管施工士、アーク溶接作業者等の建設関係有資格者 |
| 雇用形態 | 正社員（新卒・中途） |
| 勤務地 | 〒581-0036 大阪府八尾市沼3丁目121-2 MAP |
| 交通アクセス | 大阪メトロ谷町線 八尾南駅・ＪＲ大和路線 志紀駅 車で8分 |
| 勤務時間 | 8：30～17：30 昼休憩(12：00～13：00＋小休憩30分) |
| 休日・シフト | 年間休日：120日※土日・祝日 (土曜日出勤の場合は) ★希望休・連休取得も対応！ 年末年始や夏季休暇は1週間以上あります。 |
| 契約期間 | 定めなし |
| 給与 | 月給（基本給）250,000円～320,000円 |
| 賞与 | あり 年2回 |
| 試用期間 | あり 3ヶ月 |
| その他手当て | 残業手当、休日出勤手当、通勤手当、出張手当、扶養手当、有給休暇(半年後から10日付与) |
| 加入保険 | あり（健康保険、厚生年金保険、労災保険、雇用保険、介護保険） |
| 転勤 | なし |
| 選考フロー | ご応募 書類選考：履歴書・職務経歴書のご準備をお願いいたします。 面接：面接は1回の予定です。 合否：3営業日以内に面接結果をお知らせします。 採用担当：大峠寿美 質問などがあれば、ご連絡ください！ |
※フォームを送信する前に、下記の「プライバシーポリシー」をご一読いただき、ご同意いただいた上で送信してください。
送信ボタンを押すことは、「個人情報の取扱いについて」に同意されたものとみなします。
プライバシーポリシー（個人情報の取扱いについて）
株式会社喜多商店（以下、「当社」といいます。）は、応募者の個人情報を、以下の取扱い方針（以下、「本方針」といいます。）及び個人情報の管理について定める当社「プライバシーポリシー」に基づき、適切に管理・運用致します。
当社求人へのご応募にあたっては、本方針及び「プライバシーポリシー」をよくお読みになり、これらへ同意して頂く必要があります。
ご応募にあたってご提供頂いた個人情報は、以下の目的のためにのみ利用致します。
採用選考時の判断
応募者の方へのご連絡
採用後の人事・労務業務における使用
ご応募にあたってご提供頂いた書類は、採用又は不採用のいずれの場合であっても返却することはできません。
ご応募にあたってご提供頂いた書類ないし電子データは、当社にて適切に管理し、しかるべき時に破棄・消去（破棄等）致します。
当社は、応募者に対し、当該書類ないし電子データの保管又は破棄等のいずれの義務も負わないものとします。
当社求人へのご応募の体裁をとるものであっても、その内容がこれにあたらない場合、本方針の対象外となります。
当社が指定する個人情報をご提供いただけない場合、当社求人へご応募頂くことはできません。
ご応募に関するお問い合わせは、次の当社担当までご連絡ください。
採用担当 大峠 寿美(オオゴエ トシミ)
連絡先 kita-info@kitashoten.jp
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